董事候选人是指被提名或推荐为公司董事会成员的人员。董事候选人通常是有经验和专业知识的人士，他们被认为有能力为公司提供有效的领导和监督。

董事候选人的选拔通常由公司的董事会或股东提名委员会负责。公司董事会根据其需要和战略目标，确定需要哪些特定的技能和背景的候选人。这些技能和背景可以包括财务、法律、管理、行业知识、市场营销等。

一般来说，董事候选人需要具备以下特点和能力：

1. 高度的专业知识和经验：董事候选人需要具备在相关领域的专业知识和经验，以便能够提供有价值的意见和建议。

2. 领导和决策能力：董事候选人应具备较强的领导能力和决策能力，以便能够在公司中发挥积极的作用，推动业务发展。

3. 责任感和诚信：董事候选人应具备高度的责任感和诚信，以确保他们能够忠于公司和股东的利益。

4. 独立性和独立思考能力：董事候选人应能够独立思考问题，并且不受其他利益方的影响。

董事候选人的选拔过程通常包括提名、筛选、面试和评估等环节。一旦被选为董事候选人，他们需要接受股东的投票并获得必要的支持才能正式成为公司的董事会成员。

总之，董事候选人是具备专业知识和经验、具备领导能力和决策能力、具备责任感和诚信的人员，他们被提名或推荐为公司董事会成员，并在选举过程中获得股东的支持和批准。